2026 Asgari Ücret Açıklandı: Brüt 33.030 TL, Net 28.075,50 TL
2026 asgari ücreti belli oldu: brüt 33.030 TL, net 28.075,50 TL. Komisyon kararı, işveren maliyeti ve asgari ücret vergi istisnasının tüm ayrıntıları haberde.
2026 yılında geçerli olacak asgari ücret netleşti. Asgari Ücret Tespit Komisyonu'nun kararına göre 1 Ocak 2026 itibarıyla aylık brüt asgari ücret 33.030 TL, çalışanın eline geçen net tutar ise 28.075,50 TL olarak uygulanacak. Günlük brüt asgari ücret 1.101 TL olarak belirlendi. Karar, 26 Aralık 2025 tarihli ve 33119 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Yeni tutarlar ne anlama geliyor?
Asgari ücret, yalnızca asgari ücretle çalışanları değil; SGK prim tabanından kıdem tazminatı hesaplarına, teşvik tutarlarından idari para cezalarına kadar çalışma hayatındaki pek çok parametreyi doğrudan etkiliyor. Bu nedenle yeni tutarların bordro ve puantaj süreçlerine ocak ayının ilk gününden itibaren doğru yansıtılması gerekiyor.
Brüt ücretten nete geçişte SGK işçi payı, işsizlik sigortası işçi payı ve vergi istisnaları devreye giriyor. Kendi ücretiniz veya personeliniz için brütten nete dönüşümü brüt-net maaş hesaplama aracımızla saniyeler içinde görebilirsiniz.
Vergi istisnası 2026'da da devam ediyor
2022'den bu yana uygulanan asgari ücret vergi istisnası 2026 yılında da sürüyor. Gelir Vergisi Kanunu'nun 23. maddesinin 18. bendi uyarınca, tüm çalışanların ücretlerinin asgari ücrete kadar olan kısmı gelir vergisinden istisna tutuluyor. Aynı şekilde damga vergisi istisnası da asgari ücrete isabet eden kısım için geçerli. Bu sayede asgari ücretli bir çalışanın brüt ücretinden yalnızca sigorta kesintileri düşülüyor ve net tutar 28.075,50 TL olarak hesaplanıyor.
Asgari ücretin üzerindeki ücretlerde istisna
İstisna yalnızca asgari ücretliler için değil, tüm ücretliler için geçerli. Daha yüksek ücret alan çalışanlarda da ücretin asgari ücrete kadar olan bölümü gelir ve damga vergisinden istisna ediliyor; verginin yalnızca aşan kısım üzerinden hesaplanması gerekiyor.
İşverene maliyeti ne kadar?
İşveren cephesinde tablo, brüt ücretin üzerine eklenen SGK işveren primi ve işsizlik sigortası işveren payı ile şekilleniyor. 2026'da prim oranlarında yapılan değişikliklerle birlikte teşviksiz toplam işveren yükü brüt ücretin yüzde 23,75'ine ulaşıyor; bu da asgari ücretli bir çalışanın işverene aylık maliyetinin teşviksiz senaryoda yaklaşık 40.875 TL'yi bulması anlamına geliyor. Prim teşviklerinden yararlanan işverenlerde bu tutar bir miktar düşüyor. Prim oranlarındaki değişikliklerin ayrıntılarını 2026 SGK prim değişiklikleri haberimizde derledik.
Birden fazla çalışanı olan işletmeler için toplam yükü görmek isteyenler personel maliyeti hesaplama aracını kullanabilir.
İşletmeler ocak bordrosunda nelere dikkat etmeli?
Yeni yıl geçişlerinde en sık yapılan hatalar, bordro programlarında asgari ücret parametresinin güncellenmemesi ve asgari ücrete endeksli tutarların eski değerlerle hesaplanması oluyor. İK ve muhasebe ekiplerinin ocak bordrosu öncesinde kontrol etmesi gerekenler şöyle sıralanabilir:
- Brüt ücreti 33.030 TL'nin altında kalan çalışanların ücretlerinin yeni asgari ücrete yükseltilmesi
- SGK prim tabanının ve asgari ücrete endeksli teşvik tutarlarının güncellenmesi
- Vergi istisnasının yeni asgari ücret üzerinden hesaplanması
- Puantaj kayıtlarının eksiksiz olması; zira eksik gün ve fazla mesai hesapları da yeni saatlik ücretler üzerinden yapılacak
Asgari Ücret Tespit Komisyonu kararının tam metnine Resmî Gazete üzerinden, uygulamaya ilişkin duyurulara ise Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı sitesinden ulaşılabilir. Temmuz ayında yeni bir belirleme yapılıp yapılmayacağına ilişkin ise bu aşamada açıklanmış bir karar bulunmuyor; mevcut karar 1 Ocak - 31 Aralık 2026 dönemini kapsıyor.